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Formation « Bien se connaitre »
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OBJECTIFS DE LA FORMATION
À QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION ?
Cette formation s’adresse à tous ceux qui souhaitent faire une analyse personnelle de ses forces et faiblesses et qui souhaitent mieux comprendre l’autre dans le but de mieux appréhender les interactions sociales quotidiennes, tant au niveau personnel que professionnel.
Formation adaptée à tous.
Prérequis technique : disposer d’un matériel informatique avec webcam et équipement audio et d’une connexion internet haut débit.
PROGRAMME DE LA FORMATION
FORMAT ET MÉTHODE PÉDAGOGIQUE
Cette formation est dispensée en format hybride «blended learning» (apprentissage en ligne + coaching individuel).
Le principe est de vous former à distance et à votre rythme grâce aux différentes fonctionnalités de notre plateforme d’apprentissage en ligne : modules vidéo, communauté d’apprenants, infographies, gaming, tests… Cela évite les frais de déplacement et vous permet d’organiser votre temps d’étude comme vous le souhaitez.
Cette méthode permet de garder le contact avec le formateur et de partager l’expérience d’autres apprenants.
Plusieurs experts sont associés à cette formation de manière à apporter des éléments personnalisés complémentaires.
Toutes nos formations sont élaborées sur mesure en fonction du projet de l’entreprise et des apprenants.
ILS EN PARLENT…
Elisabeth Boulanger, CDM Oenologie.
« Une formation utile pour notre équipe, un suivi pédagogique adapté à nos demandes. Une équipe à l’écoute et encourageante ! J’ai découvert des outils de travail pertinents et indispensables au développement digital ! Merci. »
Alain Pissard, CDM Oenologie.
« J’ai apprécié la partie échange avec les intervenants qui nous permettent de traîter les cas plus concrètement.
Sinon la formation est complète pour une personne qui ne maîtrise pas les réseaux sociaux et non fastidieuse ;
A chaque chapitre son intervenant, ce qui démontre les compétences de Modules Team pour un sujet aussi consistant.
Une vraie écoute des intervenants et une réelle volonté de s’adapter à notre planning de travail. »
Sinon la formation est complète pour une personne qui ne maîtrise pas les réseaux sociaux et non fastidieuse ;
A chaque chapitre son intervenant, ce qui démontre les compétences de Modules Team pour un sujet aussi consistant.
Une vraie écoute des intervenants et une réelle volonté de s’adapter à notre planning de travail. »
Arnaud Menesson, Lamothe Abiet.
« Dans le contexte particulier que nous connaissons, il était important de développer la communication web de l’entreprise, mais pas de n’importe quelle façon. A travers sa formation « social selling », Modules Teams m’a permis de mieux appréhender la digitalisation du secteur vitivinicole et de mettre en place des outils pertinents. La plateforme pédagogique est particulièrement bien adaptée et les contenus présentés sont riches et diversifiés. »
Paola Maillot, Lamothe Abiet.
« C’est une formation très complète et intéressante, j’ai pu aborder tous les sujets indispensables pour la mise en pratique des actions sur les réseaux sociaux. Les supports pédagogiques et l’accompagnement des différents coachs sont d’une grande qualité. Merci à toute l’équipe de Modules Team pour cette formation, vos conseils et votre disponibilité. »
Pauline de Coudenhove, Lamothe Abiet.
« Le format des formations Modules Team et le Blended Learning nous ont permis d’intégrer une grande quantité d’information sans que cela soit rébarbatif. De la culture générale à la pratique, les thèmes des modules sont acquis à 100% et on a une seule envie… Appliquer ce que l’on a appris ! Merci à toute l’équipe. »